حوافز مالية للمعلمين بالصفوف الرابع والخامس الابتدائي .. تفاصيل وموعد الصرف
حوافز مالية للمعلمين ، مع بداية كل عام دراسي يبحث المعلمون وخاصة من يدرسون الصفوف الصغرى سواء رياض الأطفال والأول والثاني والثالث الابتدائي وكذلك الصفوف العليا وهي صفوف الرابع والخامس والسادس عن صرف حوافز المعلمين الخاصة بالعام الدراسي الجديد.nnويوضح موقع الأول أن منظومة التعليم الابتدائي قد منحت معلمي الصفوف الأولى والعليا حافز تطوير التعليم وهي حوافز مالية للمعلمين تشجيعا لهم وتقديراً لمجهوداتهم.n
حوافز مالية للمعلمين لمادة المهارات
nعلم موقع الأول أن الدكتور رضا حجازي وزير التربية والتعليم وافق على صرف حوافز مالية لمعلمي مادة المهارات للصفين الرابع والخامس المسئولين عن تدريس مادة المهارات المهنية.nnوكانت قد تلقت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني عدة خطابات للمطالبة بصرف حافز الصفين الرابع والخامس الابتدائي للمعلمين المسئولين عن تدريس مادة المهارات المهنية، وقام الدكتور رضا حجازي وزير التربية والتعليم والتعليم الفني بالموافقة على الرأي القانوني وتوصيات اللجنة المشكلة بخصوص تدريس مادة المهارات المهنية في الصف الرابع والخامس الابتدائي وصرف الحوافز.nn
n
تفاصيل منح حوافز مالية للمعلمين لمادة المهارات المهنية
nويشير موقع الأول أنه قد تم التوصل إلى اتفاق بشأن تقسيم الحافز الخاص بمعلمي مادة المهارات المهنية للصفين الرابع والخامس الابتدائي بين الاخصائي والمعلم، حيث سيحصل الاخصائي على 25% والمعلم على 75%، على أن يشارك الاخصائي في تنفيذ الأنشطة المصاحبة والمقررة في المنهج الدراسي لكل صف، وفقًا للضوابط المحددة في الكتاب الدوري رقم 30 المؤرخ في 20 فبراير 2022.n
مخاطبة المديريات لصرف حوافز مالية للمعلمين
nوارسلت وزارة التربية والتعليم خطابات لجميع المديريات التعليمية والجهات المختصة بشأن صرف حافز الصفين الرابع والخامس الابتدائي للمعلمين المسئولين عن تدريس مادة المهارات المهنية، ويجب تنفيذ هذا القرار وفقًا للضوابط المذكورة سابقًا.nnويذكر موقع الأول أن جميع المعلمين يترقبون البدء في صرف حافز تطوير التعليم الذي يمنح سنوياً لمعلمي صفوف رياض الأطفال وكذلك من الصف الأول وحتى الصف الخامس الابتدائي ، في انتظار ورود تعليمات تطبيقه خلال العام الدراسي الجديد حيث يتم منح حافز تطوير التعليم لكل من مديري ووكلاء المدارس بجانب المعلمين بواقع 800 جنيه شهريا تبدأ مع بداية الدراسة وحتى 30 يونيه من كل عام، ويتم صرفها طبقا لضوابط درجات المعلمين ونصابهم القانوني، ويحصل المدير ووكيل المدرسة على حافز تطوير التعليم بناءً على عدد توقيعاته الشهرية.nnكتب أحمد وجيه
